曾經在一家小型公司工作，由於公司常有活動要舉辦，不可能沒有「設計師」設計宣傳海報等，而我非「設計師」，又不善於用AI 改舊設計圖，前設計師已轉職自由工，每單工作需另外報價。老闆想省錢，他找回之前辭退的文員，但一個連文員都不及格，卻要來當兼職設計師？不禁令我們也懷疑，聽回曾見識過其工作的同事說起她是一個月內被辭退，連普通工作也做得不好。同事們也覺得老闆貪平，可能只花最低工資。
結果，她來了半天，我也快受不了。她工作很慢，一天只能完成一張圖，每個部驟都會問我這樣對不對，而我又不太放心，變成每5–10分鐘都要望望她的進度，結果影響了我的進度。而且她的 Photoshop 不及我熟，AI雖算可應付到，也懂畫圖，但連CMYK 和RGB 都分不清，我不禁懷疑她讀的設計專科是業餘或是很短期的興趣班，或許她只學會了軟件操作。
我曾經向老闆投訴，因為錢，他叫我執著她手慢慢教她做。但老闆後來卻以另一海報設計的用色連帶我也受責備，我從來都覺得這個設計師不及格，直達吐血水平。
有一次，因為我要外出工作，叫她做好圖再電郵給我和老闆，怎知她夠鐘就放工走人，又忘了電郵給我們，那明天活動的PowerPoint 圖那麼辦？我只好跟朋友完成晚飯再趕回公司處理。
當然這個業餘設計師在我離職前已被老闆心血來潮請走了。她說老闆很奇怪，每次都是有需要才請她，卻很快又叫她走。因為老闆的客人可讓在職設計師平價設計圖像，算死草的他應該也計算好了。
而任職一個月，我也離職了，該公司卻仍存在。
